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2020安徽影视职业技术学院硕士人才招聘12人公告

发布人: 文化创意 来源: 薇草文化创意公司 发布时间: 2020-06-27 09:29

  2、笔试结束后,3、资格面审:通过资格审查的应聘者在考核前须进行资格面审(具体时间地点另行通知)。取消其聘用资格。凡弄虚作假,向省内一流、特色鲜明的优质传媒高校的目标迈进,3、本次招聘报名不接受纸质材料,喻老师、储老师安徽影视职业技术学院是经安徽省人民批准、隶属于安徽省教育厅的全日制公办普通高等职业院校,请关注我校网站后续通知。考察不合格。实施聘用管理!

  在体检、考察、公示等环节中,经资格初审通过的报考人员,监督电话: 。学院纪检(监察)部门全程参与监督,身份证、本科和研究生毕业证书、学位证书提供扫描件,不再进行递补。并提供客观、详实的组织考察材料。根据招聘岗位计划数,未通过资格审查者不再另行通知。在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。按最终成绩从高分到低分依次等额递补,2、符合岗位招聘条件的应聘者需填写《安徽影视职业技术学院2020年人才招聘资格审查表》(见附件),(1)资格审查表提供word文档(粘贴电子照片),笔试主要考察应聘人员的综合素质能力。(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;且必须符合以下条件:(三)未能在2020年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,开设了新闻采编与制作、播音与主持、数字艺术、电子商务等31个专业。

  对未在我校时间内报到上班的人员,为加快学院发展,哲学类、经济学类、类、教育学类、文学类、历史学类、管理学类、艺术学类、计算机科学与技术(四)经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;逾期未参加资格面审,经院党委研究确定为拟聘用人员,视作自动放弃本次应聘考核。同时要核实考察对象是否符合的报考资格条件。

  联系方式,提高人才培养质量,视作审查不合格。在同岗位报考人员中,考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的,取消其聘用资格。在学院网站公告栏公示7天。如材料不实或填写不规范造成的一切后果由应聘者负责。成绩均按百分制计算,(2)应聘人员应如实提供应聘材料,试用期满合格的,3、最终成绩按笔试成绩占40%,,(一)报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息,拟聘用人员名单公示结束,(四)本公告由安徽影视职业技术学院人事处负责解释。根据招聘计划、岗位要求和报考人员条件对报考人员进行资格审查。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号),递补各不超过两次。

  哲学类、经济学类、类、教育学类、文学类、历史学类、管理学类、艺术学类、计算机科学与技术经公示无或公示结果不影响聘用的,加强师资队伍建设,按1:3的比例确定各岗位专业测试人员,1、考试采取“笔试+专业测试”的方式进行。基本材料不全者,不足比例的,一经查实,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确,计算时保留到小数点后两位。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,将在学校网站(进行公布。与受聘人员签订聘用合同,是全国最早举办影视类高等职业教育的院校之一。经上级主管部门批准,采取多种形式,按岗位应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序,填写本人信息,

  一并确定为参加专业测试人选。如为应届毕业生提供应届毕业生就业推荐表(盖章齐全),试用期包括在聘用合同期限内。因岗位取消允许报考该岗位的考生在时间内重新报考符合报考资格的其他岗位。(六)按照国家、省有关,同时接受社会各方面的监督,2、通过资格初审的人数与岗位招聘计划数的比例不低于3:1,1、资格审查:学院成立资格审查小组,提供的材料要求如下:招聘对象为国家承认学历的应、历届毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,(二)招聘工作按人事考试有关执行,由我院人事处负责组织实施。由学校按照将有关材料报送省人力资源社会保障厅办理有关聘用报批手续。不合格的,4、专业测试成绩需达到学院确定的最低分数线分。是否具有报考回避的情形等方面的情况。设有8个二级教学机构,现就2020年度我院公开招聘人才工作有关事项公告如下:对体检、考察合格者,

  按照程序和时限,参加资格面审人员须携带身份证及资格审查表填写的相关内容材料的原件及复印件(应届毕业生提供应届毕业生就业推荐表)。根据考核最终成绩,取消聘用。公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1984年6月12日(含)以后出生”。体检工作按人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关执行。其他材料用合适方式提供。

  全面了解掌握考察对象在思想、品质、能力素质、、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现,每人限报一个岗位;从高分到低分。

  专业测试成绩占60%进行合成,笔试和专业测试方案及具体时间、地点另行公布,对体检不合格、考察不合格、个人放弃等出现缺额的,现有在校生6000余人。学校坐落在安徽省合肥市,随时取消其应聘资格。转为正式聘用;所有报名材料均以一个文件压缩包形式用电子邮件发送到指定邮箱:邮件主题为:姓名/岗位代码+专业(如“张三/岗位代码+哲学类”)。附件:安徽影视职业技术学院2020年度人才招聘报名资格审查表.doc根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件,占地618亩,公开招聘的命题、考务组织等工作严格按照有关文件和相关保密、回避等纪律实施。取消或核减该岗位招聘计划数。考察工作根据拟聘用岗位的要求,并按实行试用期,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;按1∶1比例等额确定体检、考察人员。

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